愉悦家纺有限公司位于山东省黄河三角洲腹地的滨州市城经济开发区，是“中国棉纺之都、家纺基地”的骨干成员企业。园区占地1180亩，主营家纺面料织造、染整、经编针织、绣色缝制、家纺成品的设计开发及进出口贸易。

　　公司的产品以尽善尽美的设计、至情至精的做工、真情完善的服务赢得客户。已与美国、澳大利亚、加拿大、英国、日本、马来西亚、韩国及中东50多个国家和地区的上千家客户建立了贸易合作关系，形成了广泛的国际销售网络。

　　公司坚持“增色人间、愉悦生活”的社会宗旨，坚持“以文化管理为主导、以科学管理为基础”的管理模式，坚持“产品就是人品、质量就是生命”的质量观，坚持“用户至上，亲情如水”的服务理念，员工的卓越创造为不同地域、不同民族、不同文化的人们奉献“愉悦”品牌家纺用品，为人类生活增色传情。

　　公司极为重视并积极进行愉悦品牌建设，先后荣获“中国名牌”、“国家免检”等称号；同时切实践行“清洁的生产环境，绿色环保的产品”这一环保理念，获得了纺织行业唯一一个中立、权威、公正的第三方国际认证——瑞士环保认证。

　　愉悦家纺有限公司坐落在黄河南岸的小营，是滨州市家纺行业骨干企业，拥有10条印染生产线，建设三年多来，已形成家纺面料的设计与开发、织造和染整、经编针织、家纺制品、行业用品完整的产业链。先后通过了iso9001质量管理体系认证；iso14001环境管理体系认证；gb/t28001职业健康安全管理体系认证；oeko-tex standard100生态纺织品认证；sa8000社会责任标准认证。公司先后荣获中华全国总工会授予的“全国五一劳动奖状”；中国纺织工业协会授予的“全国纺织和谐企业建设先进单位”；国家质量监督检验检疫总局授予的“产品质量国家免检”企业等荣誉称号。滨州市劳动和社会保障局授予的“劳动保障守法诚信a级诚信单位”；滨州市总工会、市劳动和保障局、市安全生产监督管理局授予的“滨州市劳动关系和谐企业”。

　　2007年1-9月预计实现印染布产量6650万米，销售收入9.5亿元，出口创汇近4300万美元，分别比去年增长30％、32％、43％、。

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　　企业文化是一个企业价值观的核心和灵魂，是企业理念、准则、规范、制度总的概括和提炼，我们为真正体现企业文化的核心理念，经过三年来的实践和提炼，愉悦家纺的企业文化已经升华为被公司员工和社会认可的“愉悦文化”。

　　1、工厂未动，文化先行。

　　在工业园建设的前期，企业本着以工业哺农业的愿望，面向周边招收职工。新招员工中30％以上来自农村，由于接受教育时间短，地域、环境等影响，素质低、文化低、水平低，针对这些客观因素，我们邀请全国著名的企业文化专家，经过大量的调研，吸收当代国际企业管理先进理念，制定了符合公司实际的《企业文化纲领》。文化纲领包括企业宗旨、企业理念、企业价值观、企业精神、企业作风、领导法则、管理法则、员工条例、生存法则、行为准则等十多个方面，这既是一个全新的文化纲领，又是一个全新的行动纲领，我们把文化纲领编辑成册，登记编号，做到人手一册，让每位管理者和员工都牢记在心，并且在工作生活中加以落实和实践；同时，编撰了《品牌战略》、《企业素质与文化基因》等指导企业经营行为和干部道德修养等方面的论著。

　　2、树立新风，引导正气。

　　在企业文化纲领中我们制定了严格的员工行为准则《十要十不要》，使每一名员工在企业内部都是优秀员工，在社会上都成为合格的公民。从公司领导到中层干部，从班组长到普通员工我们都要做到：干每一项工作都要精细化，并且要有滴水穿石、锲而不舍、目标专一的工作态度，把每一件事情都要高标准的做精、做细，做到完美无缺，追求100％。

　　3、多措并举，有效沟通。

　　通过解决员工关心的热点难点问题，把员工所提的建议变为公司的亮点工程建立公司三级和谐网络渠道，保证广大职工信息反馈畅通无阻，确保企业员工队伍的和谐、稳定、提高、发展。为集思广议，广泛了解职工的心声，开辟民主管理通道，成立公司“和谐建设管理委员会”、“车间和谐建设管理小组”和“班组和谐建设管理联络员”三级民主管理网络，使每个职工对企业管理的各个方面的意见和建议都能得到及时的反馈和有效的解决，并定期召开“员工恳谈会”、进行“职工满意度问卷调查”作为稳定职工思想，稳定职工队伍的重要工作内容之一纳入考核，把和谐建设、员工稳定落到实处。

　　“科技创造愉悦”不仅体现在设备的应用和产品的开发上，在节能降耗，减排回用等方面愉悦家纺也充分发挥科技的力量，并取得了显著的效果。2007年初投资1000余万元新上瑞士数码喷墨高档平网印花家纺面料生产线，并于8月份投产。该设备具有操作简洁、效率高、无污染的优势。弥补了传统印花生产的不足，能源成本减少23％；公司采用冷堆染色工艺是传统工艺用水的10％。

　　染整行业中能源消耗的形式占较大比重的主要是蒸汽，占总能耗的80％以上。愉悦家纺技术人员在重点机台分别安装了换热器，其能耗构成以热能为主，主要用于烘干、洗涤、高温热处理，一天节约蒸汽26吨，一月可节约蒸汽8万元。

　　2006年投资4900万元，选用国内最先进的“amon+混凝气浮+氧化塘”工艺对污水处理系统进行改造，改造后日处理污水能力由原10000 m3/d扩大增为20000 m3/d。中水回用年节约用水198万m3，年节约成本792万元，新工艺废水处理年节约成本330万元以上。水是印染企业的“生命线”，随着环境保护意识的日益提高，对污水的处理成本也在不断提升。因此，节约用水刻不容缓。愉悦家纺技术人员将蜡巾车间、面料一、面料二车间厕所用水改为污水冲洗，每月可节约3000多方新鲜水；蜡巾车间真蜡印制降温水回收利用，打到退蜡机上，加强退蜡效果，减少了水洗的浪费，此水每月可回收再利用约3000方；溢流机的染色用水，建一积水池集中回收溢流前处理用水，染浅色、中色、中深色用水，按40吨/月计，每月可回收再利用6000—8000方，此水主要用于蜡巾碱洗机水洗退蜡布，用于1#、2#、3#三台圆网印制工段冲洗网子、刮刀、料缸、地面等，使水充分利用；辅料厂的降温水、溢流机的降温水集中回收，直接用于蜡巾花布车间1#3#水洗机使用，每月可节约自来水3000多方，由于此水有一定的热量，在一定程度上还可节约大量蒸汽；各车间水表的安装，实现数字化控水，大大提高了车间用水意识，为方便用水考核做好了准备；面二车间预缩机的降温水回收项目，此水用量也较大，是新鲜水，正常开车每天耗水数百方，此水回收后主要用到340退浆机上，提高退浆机的水洗能力，同时也可节约很多新鲜水。被评为滨州市环境友好企业，并顺利通过省环境友好企业评审小组的初审。

　　愉悦家纺坐落在南城开发区－-小营镇。建厂初期，为答谢周边农民对愉悦家纺的支持，解决周边农民就业问题，公司为小营镇无偿提供500台套制成设备，为旧镇镇无偿提供60台加工设备，建立了小营办事处小前村、旧镇镇富家村两个加工基地，并派出17名技术骨干定期进行技术指导，帮助建立有关规章制度和生产流程。经过近三年的帮扶建设和龙头拉动，目前，除小营、旧镇外，生产加工点已经遍布全省多个城市，肥城、临沂、菏泽、东营、惠民、无棣等地，发展到了30多家缝制加工企业，有缝纫设备4000余台套，从业人员5000多人，2006年加工方巾2150万达，完成产值1.8亿元，不仅实现了自身产业链延伸，而且带动了区域经济，增强了我市纺织产业集群的发展活力。

　　愉悦家纺着力构建独具特色的企业文化，这就是艰苦奋斗，开拓创新，不断超越自我，争创世界一流的企业团队精神；坚持品牌战略，着力培育强势品牌，追求产品个性化、时尚化、系列化的人文关怀和文化内涵；坚持人本管理模式，诚信经营，关爱员工，注重培养和凝聚人才，热心公益事业。使广大员工真正感受到了愉悦家纺“家庭般的温馨，亲人间的感受”，从而极大的激发了广大员工高昂的工作激情。在不断提高自主创新能力的同时，稳步向跨行业、多元化经营发展，继续提升企业文化建设水平。

　　愉悦家纺·加盟条件

　　愉悦家纺着力构建独具特色的企业文化，这就是艰苦奋斗，开拓创新，不断超越自我，争创世界一流的企业团队精神；坚持品牌战略，着力培育强势品牌，追求产品个性化、时尚化、系列化的人文关怀和文化内涵。

　　愉悦家纺·加盟分析

　　愉悦家纺坐落在南城开发区－-小营镇。建厂初期，为答谢周边农民对愉悦家纺的支持，解决周边农民就业问题，公司为小营镇无偿提供500台套制成设备，为旧镇镇无偿提供60台加工设备，建立了小营办事处小前村、旧镇镇富家村两个加工基地，并派出17名技术骨干定期进行技术指导，帮助建立有关规章制度和生产流程。经过近三年的帮扶建设和龙头拉动，目前，除小营、旧镇外，生产加工点已经遍布全省多个城市，肥城、临沂、菏泽、东营、惠民、无棣等地，发展到了30多家缝制加工企业，有缝纫设备4000余台套，从业人员5000多人，2006年加工方巾2150万达，完成产值1.8亿元，不仅实现了自身产业链延伸，而且带动了区域经济，增强了我市纺织产业集群的发展活力。